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[判断题]

在社会渠道装修的实施期内,如出现提前退出的,必须按遗留有效期进行成本扒回,如不交则从业务保证金中扣除或通过法律途径。()

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第1题
渠道装修补贴金额中涉及移动元素部分不高于补贴范围内实际实施费用的100%,非移动元素部分(如基础装修)不高于实际实施费用的50%;补贴费用项目可含设计、材料、施工等费用。()
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第2题
根据应收账款质押贷款管理办法中规定,融资期内如出现下列()情况之一,贷款人有权宣布应收账款质押贷款提前到期,并要求借款人立即偿付融资本息,或追加经贷款人认可的担保。

A.付款方在金融机构的融资出现不良记录

B.借款人在金融机构的融资出现不良记录

C.借款人的应收账款总坏账率达到5%以上

D.借款人对付款方应收账款坏账率达到5%以上

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第3题
老渠道在使用2020年以收定租佣金政策时,要约定全业务出账收入同比增幅:在约定的考核期内全业务出账收入同比增幅≧市分公众社会实体渠道同期全业务出账收入平均增幅,低于市分平均增幅的,取消参与资格。()
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第4题
社会渠道退出分为“()、()、()”三类。

A.强制退出、主动退出、考核淘汰

B.主动退出、考核淘汰、违规退出

C.约定退出、主动退出、考核淘汰

D.主动退出、约定退出、违规退出

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第5题
在套餐有效期内,原则上不允许客户提前取消如客户强烈要求取消,可携带光网络终端设备(ONU/ONT)前往移动营业厅,申请取消业务,受理人员将光网络终端设备(ONU/ONT)回收,并办理业务取消()
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第6题
简述汽车维修企业人员的招聘原则中信息公开的内容要求()

A.汽车维修企业在招聘人才时必须将招聘的职位名称、数量、任职资格与条件、具体的薪资额、考试及录用方法等相关信息提前通过各种合适的途径和渠道向社会公开,以便能够吸引更多的人才参与竞争。

B.汽车维修企业在招聘人才时必须将招聘的职位名称、工作场所条件、学历和技术等级、待遇构成、考试及录用方法等相关信息提前通过各种合适的途径和渠道向社会公开,以便能够吸引更多的人才参与竞争。

C.汽车维修企业在招聘人才时必须将招聘的职位名称、数量、任职资格与条件、待遇构成、考试及录用方法等相关信息提前通过各种合适的途径和渠道向社会公开,以便能够吸引更多的人才参与竞争。

D.汽车维修企业在招聘人才时必须将招聘的职位特点、工作条件、任职资格与条件、待遇构成、考试及录用方法等相关信息提前通过各种合适的途径和渠道向社会公开,以便能够吸引更多的人才参与竞争。

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第7题
下列关于社会实体渠道引入的说法错误的是()

A.省公司制定门店准入、退出管理办法

B.地市公司在此基础上制定细化的落地方案

C.公司主管渠道部门进行归口管理

D.公司渠道管理、终端管理等与渠道管理工作直接相关的员工本人或其直系亲属可以经营社会渠道

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第8题
“1元合约升级包活动(隐性)”合约期内,如客户提前终止活动,属违约;如客户违约将参照协议违约规则内容处理,并需赔偿违约金()
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第9题
以下有关《储蓄管理条例》实施后计付利息的说法正确的是()。
以下有关《储蓄管理条例》实施后计付利息的说法正确的是()。

A.未到期的定期储蓄存款,全部提前支取的,按支取日挂牌公告的活期储蓄存款利率计付利息

B.未到期的定期储蓄存款,部分提前支取的,提前支取的部分按存入日挂牌公告的活期储蓄存款利率计付利息

C.定期储蓄存款在存期内遇有利率调整,按存单开户日挂牌公告的相应的定期储蓄存款利率计付利息

D.活期储蓄存款在存入期间遇有利率调整,按结息日挂牌公告的活期储蓄存款利率计付利息

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第10题
自有房屋的装修计入相应的固定资产,如出现再次装修情况应同时将原装修资产报废。()
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第11题
成员行社出现未按照合同约定及时划付款项、擅自提前收回贷款、违约退出社(银)团等违规情形时,省联社取消成员行社()的参团资格,并要求成员行社依据过错和损失程度向其他社(银)团贷款成员赔偿。

A.半年

B.一年

C.二年

D.三年

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