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更多“用人单位定期对工作场所进行职业卫生危害因素检测、评价的结果应”相关的问题
A.安全生产
B.职业卫生
C.人力资源
D.行政管理
A.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存人用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布
B.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者
C.劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务，原劳动合同相关条款可不予变更
D.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。职业健康检查费用由用人单位承担
E.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章
A.人事档案
B.职业卫生档案
C.工程档案
D.统计数据库
A.向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布
B.向所在地安全生产监督管理部门并向劳动者公布
C.向上级机构报告并向劳动者公布
A.劳动者
B.社会
C.劳动保障行政部门
A.卫生行政部门，国务院安全生产监督管理部门
B.国务院安全生产监督管理部门，卫生行政部门
C.卫生行政部门，卫生行政部门
D.国务院安全生产监督管理部门，国务院安全生产监督管理部门
B、职业病危害因素：是指《职业病危害因素分类目录》中所列危害因素以及国家职业卫生标准中有职业接触限值及检测方法的危害因素。包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素
C、职业病危害因素监测：是指用人单位定期委托具备资质的职业卫生技术服务机构对其产生职业病危害的工作场所进行的监测
A.工作场所职业病危害项目申报情况
B.建设项目职业卫生“三同时”制度落实情况
C.职业病危害事故报告情况
D.职业卫生管理制度和操作规程的建立、落实及公布情况
