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[单选题]

华美香料有限公司的高层管理人员决定将该公司分为前端组织、后端组织和职能部门,前端组织主要包括销售部、市场部和产品应用部,后端组织主要包括调香部、研发部、评香部、质检部和生产部,职能部门主要包括人事部、保洁部和行政部等。这体现了该公司组织结构的构成要素中的()。

A.纵向分工

B.纵向整合

C.横向分工

D.横向整合

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第1题
()的多少决定粉底的颜色。

A.颜料

B.香料

C.水分

D.油脂

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第2题
计划工作是高层管理人员的特有职能。()
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第3题
高层管理人员必须对组织活动的各个方面有所了解。()
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第4题
()的主要职责是指挥和从事具体的管理活动。

A.专业管理人员

B.高层管理人员

C.中层管理人员

D.基层管理人员

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第5题
哈罗德•孔茨认为,不同层次的管理人员需要开发的技能是不同的。就人际关系技能而言,高层、中层和基层管理人员的需要程度是()。

A.高层管理人员需要程度最大

B.中层管理人员需要程度最大

C.基层管理人员需要程度最大

D.高层、中层和基层管理人员的需要程度相同

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第6题
员工关系管理的首要责任人是()。

A.高层管理人员

B.普通员工

C.中层管理人员

D.职能部门负责人和人力资源部门

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第7题
上下级之间的冲突主要表现为()。

A.中层与高层管理人员间的冲突

B.基层与高层管理人员间的冲突

C.中层与基层管理人员间的冲突

D.基层与普通员工间的冲突

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第8题
贵公司的高层管理人员对AWS中的风险审计的管理和合规非常紧张。 您应该启用哪些服务并告知高层管理人员?()

A.CloudAudit

B. CloudTrail

C. CloudCompliance

D. CloudWatch

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第9题
企业管理者代表由()担任。

A.质量工程师

B.第一责任人

C.管理体系的高层管理人员

D.内审员

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第10题
引进高层管理人员或技术人员不是人力资源管理的战略问题而是现实问题。()
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第11题
对企业物流高层管理人员来说,主要考核的是任务完成的情况。()
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