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更多“员工入职有工号后，才可使用我司的展业APP（）”相关的问题
A.有工号即可办理
B.需入职平安满一年
C.近12个月月均工资在4000及以上
D.可贷额度为月均工资的16倍、20倍、30倍及40倍
E.平安寿险员工专属方案
A.新入职的后厨员工在定级时是定级为：一级厨工
B.每月10日发放上月工资，如有节假日则相应顺延
C.只有在外面没有住宿的人员才可申请员工宿舍
D.进入厨房必须配带厨工帽
A.身份证号码
B.薪资方案
C.组名
D.现居住地址
A.12月内执行526转换，未满足条件者转换为FNA
B.优才新人自入司次月起每月必须参加优才沙龙培训，累计2次不参加取消优才计划资格，当月即被转换为FNA津贴资格，后续达标后可转回优才
C.当月完成展E宝转发10次，阅读20次，未满足条件者转换为FNA
D.参加新人成长步步高培训并合格，且完成入司第1-3个月配送的线上加油站微课学习
A.工号必须采取实名制，工号取得后，由用户本人负责保管使用和维护
B.严禁将工号借给他人使用，也不允许使用他人工号
C.对于离岗、离司人员，必须在离岗、离司一周内将其工号禁用，严禁使用离岗、离司人员工号处理业务
D.系统工号使用人在离开电脑时，必须将正在使用的工号退出操作系统，防止他人趁机盗用工号违规操作
