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[判断题]

依据《劳动防护用品监督管理规定》,特种劳动防护用品实行安全标志管理。()

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第1题
劳动防护用品按其性质分为特种劳动用品和()劳动防护用品。

A.个人

B.一般

C.其它

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第2题
根据我国体力劳动强度分级标准,依据下列哪项划分劳动强度的大小A.心率B.氧需C.劳动强度指数D.劳

根据我国体力劳动强度分级标准,依据下列哪项划分劳动强度的大小

A.心率

B.氧需

C.劳动强度指数

D.劳动工时

E.劳动时的能量代谢

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第3题
依据公司《全员安全行为规范》,员工应熟知劳动防护标准,正确穿(佩)戴(),配备必要的安全工具。

A.安全帽

B.劳保着装

C.个体劳动防护

D.劳动防护用品

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第4题
根据国家安全生产监督管理总局2010年5月24日第30号令颁布的《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》的规定,从事特种作业的人员必须年满18周岁。()
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第5题
对行车有关人员进行防寒过冬培训,并按规定做好防寒劳动防护用品的配备和发放工作。()
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第6题
依据劳动法规定,劳工资应当以()形式按()支付给劳动者本人。

A.货币;季度

B.货币;月

C.实物;月

D.股票;月

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第7题
安全行为规定中的“三不作业”的内容有()。

A.未检查安全工器具状态不作业

B.未经许可不作业

C.未正确佩戴、使用劳动防护用品不作业

D.未设好作业防护不作业

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第8题
《建筑起重机械安全监督管理规定》规定,施工总承包单位应当履行下列安全职责有()

A.向安装单位提供拟安装设备位置的基础施工资料,确保建筑起重机械进场安装、拆卸所需的施工条件

B.审核建筑起重机械的特种设备制造许可证、产品合格证、制造监督检验证明、备案证明等文件

C.审核安装单位、使用单位的资质证书、安全生产许可证和特种作业人员的特种作业操作资格证书

D.监督检查建筑起重机械的使用情况

E.监督安装单位执行建筑起重机械安装、拆卸工程专项施工方案情况

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第9题
符合地震钻机钻工岗位职责HSE提示和预防措施的是()。

A.按规定穿戴劳动防护用品

B.钻机各部位及安全防护装置检查与钻工无关

C.观察井位点地形、障碍物、高压线、采取安全保障措施与钻工无关

D.钻机车在行驶时,除驾驶室外,其他任何部位钻工可乘坐

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第10题
《药品不良反应报告和监测管理办法》规定,药品不良反应报告的内容和统计资料是

A.处理医疗纠纷、医疗诉讼的依据

B.处理药品质量事故的依据

C.处理医疗责任事故的依据

D.加强药品监督管理,指导合理用药的依据

E.加强药品监督管理,指导临床用药的依据

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第11题
第 35 题 《药品不良反应报告和监测管理办法》规定,药品不良反应报告的内容和统计资料是()

A.处理医疗纠纷、医疗诉讼的依据

B.处理药品质量事故的依据

C.处理医疗责任事故的依据

D.加强药品监督管理,指导合理用药的依据

E.加强药品监督管理,指导临床用药的依据

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