A.电子政务绩效评估无须遵循一定的原则,才能保证评估结果有效,有针对性
B.电子政务绩效评估的目的不是单纯地评出优劣和名次,而是要引导和鼓励电子政务建设朝着正确的方向和目标发展
C.电子政务绩效评估的模型是指在对电子政务的实施效果进行评估的过程中所运用的方法的集合,是对这些方法的理论上的概括
D.4Es模型主要是电子政务绩效评估系统以经济、效率、效果、公平四个指标为依据,对某个特定时间段的电子政务活动所进行的审核、评价
A.工作内容
B.工作方法
C.工作目的与原因
D.工作过程与结构
A.以需求为一项以应用促进发展,推动政府信息化的发展
B.统一规划,协同建设,在国务院的统一规划,各地区各部门遵循统一的规范和标准协同建设
C.资源共享,安全保密,打破条块分割,实现资源共享,同时,严格遵照安全保密的法规,确保国家秘密的安全
D.以上表述都正确
A.信息源丰富、稳定、可靠
B.信息内容质量却有保证,信息冗余度适当
C.信息服务发达完善,信息的获取、利用便捷便利
D.信息资源可以在尽可能大的空间和人员范围内实现共享