A.对销售发票进行顺序编号并复核当月开具的销售发票是否均已登记入账
B.检查销售发票是否经适当的授权批准
C.选取发运凭证将每月产品发运数量与销售入账数量相核对
D.定期与客户核对应收账款余额
A.当月迟到或早退次数累计3次,给予书面警告一次并按旷工1日处理
B.员工连续旷工3天或月累计旷工4天或年累计旷工5天以上者视为严重违纪
C.员工超过5日仍未提供考勤记录的,给予该员工书面警告一次
D.每月每人漏打卡不得超过3次(含3次),漏打卡超过3次的,给予该员工书面警告一次
B、合同生效次月起的二十五个月内,被保险人每天运动步数达到10,000步,且每天主动完成活动打卡,即视为有效达标一天
C、每个自然月内有效达标25天及以上,则当月计为达到运动标准。当月达到运动标准的,次月1日起重度疾病额外保障保险金的金额将按本合同当时基本保险金额的2%(百分之二)增加
D、重度疾病额外保障保险金增加的次数最高为25次