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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

关于让企业成为用好用活人才和技术创新的主体,下列描述不正确的是()。

A.保障企业用人权益,充分激发企业用人主体活力

B.推动私有企业改革用人制度

C.支持非公有制企业发挥自身优势.

D.重视中小企业在实施创新驱动发展战略的作用

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第1题
用好哪一些工具可以成为资本家?()

A.企业,房地产,股票

B.股权,REITs,商品房

C.房地产,A股,企业分红

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第2题
全会提出,要强化()力量,提升企业技术创新能力,激发人才创新活力,完善科技创新体制机制。

A.国家战略技术

B.国家战略科技

C.国家战略创新

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第3题
对烟草行业改革创新精神认识正确的是()。

A.改革创新是烟草行业实现又好又快发展的不竭动力

B.在全行业培育创新意识,倡导创新精神,完善创新机制,大力提倡敢为人先、敢冒风险的精神

C.让知识创新、技术创新、制度创新、管理创新、文化创新成为推动行业发展的引领力量,成为有效利用资源的核心要素和主要动力

D.大力倡导敢于创新、勇于竞争和宽容失败的精神,努力营造鼓励科技人员大胆创新、支持科技人员实现创新的有利条件

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第4题
实现集团高质量转型发展,关键在(),关键在培养和造就高素质的干部队伍

A.引进高素质人才

B.用人

C.用好人才

D.打造高素质人才

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第5题
要实行更加()的人才政策,不唯地域引进人才,不求所有开发人才,不拘一格用好人才,在大力培养国内创新人才的同时,更加积极主动地引进国外人才特别是高层次人才,热忱欢迎外国专家和优秀人才以各种方式参与中国现代化建设。

A.先进

B.传统

C.开放

D.实际

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第6题
贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造方针,深化(),全方位培养、引进、用好人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队,培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军。

A.人才创新体制机制改革

B.人才发展体制机制改革

C.人才引进体制机制改革

D.人才培育体制机制改革

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第7题
要构建()的收益分配机制。

A.充分体现知识、技术等创新要素价值

B.选好用好领军人才和拔尖人才、赋予更大技术路线决定权和经费使用权

C.全方位为科研人员松绑、拓展科研管理“绿色通道”

D.全方位为科研人员松绑、赋予更大技术路线决定权和经费使用权

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第8题
我们的质量方针:()

A.人才和技术是企业的核心财富

B.以卓越的产品和服务促进中国微电子产业的发展

C.我们的工作就是让用户满意

D.用户至上,质量第一

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第9题
我们的信念:()

A.人才和技术是企业的核心财富

B.以卓越的产品和服务促进中国微电子产业的发展

C.我们的工作就是让用户满意

D.用户至上,质量第一

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第10题
我们的经营理念:()

A.人才和技术是企业的核心财富

B.以卓越的产品和服务促进中国微电子产业的发展

C.我们的工作就是让用户满意

D.用户至上,质量第一

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