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[多选题]

按照面试标准化分类,面试包括哪些类型()

A.结构化面试

B.半结构化面试

C.非结构化面试

D.情景面试

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第1题
按面试组织形式是否标准化和程序化来划分的面试类型包括结构化面试、非结构化面试、半结构化面试。()
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第2题
按面试组织形式是否标准化和程序化来划分的面试类型包括()。

A.结构化面试

B.流水式面试

C.半结构化面试

D.集体面试

E.非结构化面试

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第3题
简述面试的分类依据与主要类型

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第4题
根据面试的组织方式分类可以分为以下哪几种类型。()
根据面试的组织方式分类可以分为以下哪几种类型。()

A.一对一面试

B.小组面试

C.结构化面试

D.决策者综合面试

E.压力式面试

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第5题
面试分为不同的类型,按照面试的组织形式可以分为()

A.情景面试

B.压力面试

C.个人面试

D.集体面试

E.行为面试

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第6题
人力资源招聘录用的面试,按照结构化程度不属于结构化型面试划分的类型有()

A.全结构化面试

B.结构化面试

C.非结构化面试

D.半结构化面试

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第7题
从操作规范程度上划分,面试的类型包括()。

A.结构面试

B.随意面试

C.逐步面试

D.小组面试

E.半结构面试

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第8题
在员工招聘中,面试通常包括以下基本类型,即结构化面试、压力面试、情景面试和()。

A.闭卷考试

B.笔试

C.非结构化面试

D.开卷考试

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第9题
根据面试的(),面试可分为单独面试与小组面试。

A.标准化程度

B.实施方式

C.进程

D.题目内容

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第10题
华天新员工的招聘流程包括以下哪些步骤()。

A.报名

B.笔试

C.面试

D.录用

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第11题
根据面试的标准化程度,面试可分为结构化面试、非结构化面试和()。

A.单独面试

B.一次性面试

C.情境性面试

D.半结构化面试

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