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[主观题]

文件CEOSAL2.RAW包含了177位首席执行官的数据,并可用来考察企业业绩对CEO薪水的影响。 (i)估计

文件CEOSAL2.RAW包含了177位首席执行官的数据,并可用来考察企业业绩对CEO薪水的影响。

(i)估计一个将年薪与企业销售量和市场价值相联系的模型。让这个模型对每个自变量的变化都具有常弹性。以方程的形式写出结论。

(ii)在第(i)部分的模型中增加profits。为什么这个变量不能以对数形式进入模型?你会说这些企业业绩变量解释了CEO薪水波动中的大部分吗?

(iii)在第(ii)部分的模型中增加ceoten。保持其他条件不变,延长一年CEO任期,估计的百分比回报是什么?

(iv)求出变量log(mktval)和prots之间的样本相关系数。这些变量高度相关吗?这对OLS估计量有什么影响?

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第1题
关于i节点和超级块,下列论述不正确的是()

A.i节点是一个长度固定的表

B.超级块在文件系统的个数是唯一的

C.i节点包含了描述一个文件所必需的全部信息

D.超级块记录了i节点表和空闲块表信息在磁盘中存放的位置

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第2题
十二经脉的命名,主要包含了下列哪些内容()

十二经脉的命名,主要包含了下列哪些内容()

A.阴阳、五行、脏腑

B.五行、手足、阴阳

C.手足、阴阳、脏腑

D.脏腑、手足、五行

E.以上均非

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第3题
十二经脉的命名,主要包含了下列哪些内容()

A.阴阳、五行、脏腑

B.五行、手足、阴阳

C.手足、阴阳、脏腑

D.脏腑、手足、五行

E.以上均非

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第4题
十二经脉的命名,主要包含了下列哪些内容A.阴阳、五行、脏腑B.五行、手足、阴阳C.手足、阴阳、脏腑D.脏

十二经脉的命名,主要包含了下列哪些内容

A.阴阳、五行、脏腑

B.五行、手足、阴阳

C.手足、阴阳、脏腑

D.脏腑、手足、五行

E.以上均非

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第5题
振动分析法作为旋转机械故障振动中运行最广泛、最有效方法的原因是()。

A.在旋转机械的所有故障中,振动故障出现的概率最高

B.振动信号既包含了转子、轴承等零部件运行中的状态信息,又包含了转速、流量、油温等信息

C.振动信号易于测量

D.以上三项都是

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第6题
关于方差分析以下错误的一项为

A.单因素方差分析组内变异反映了随机误差

B.配伍组变异反映了随机误差

C.组间变异既包含了研究因素的影响,也包含了随机误差

D.成组设计的两样本均数的比较是单因素方差分析的特殊情况

E.配对设计的t检验是配伍组方差分析的特殊情况

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第7题
早在20世纪50年代,()企业在实施全面质量管理的活动中就包含了QC——一种带有自发性质的质量改进团队,并逐渐形成了有目的、程序、有方法的质量改进团队。

A.美国

B.德国

C.日本

D.印度

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第8题
以下对于方差分析的描述错误的一项是A、成组设计方差分析组内变异反映了随机误差B、配伍组变异反映

以下对于方差分析的描述错误的一项是

A、成组设计方差分析组内变异反映了随机误差

B、配伍组变异反映了随机误差

C、组间变异既包含了研究因素影响又包含了随机误差

D、成组设计的两样本均数的比较是成组设计方差分分析的特殊情况

E、配对设计的t检验是配伍组方差分析的特殊情况

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第9题
关于方差分析以下正确的有

A.单因素方差分析组内变异反映了随机误差

B.配伍组变异反映了随机误差

C.组间变异既包含了研究因素的影响,也包含随机误差

D.成组设计的两样本均数的比较是单因素方差分析的特殊情况

E.配对设计的£检验是配伍组方差分析的特殊情况

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第10题
哪个健康教育和健康促进的关系的表述不准确 A.健康教育本身已经包括了健康促进的目标 B.健

哪个健康教育和健康促进的关系的表述不准确

A.健康教育本身已经包括了健康促进的目标

B.健康促进框架包含了健康教育

C.健康教育是健康促进中最活跃、最具有推动作用的具体工作

D.健康教育以健康促进战略思想为指导

E.公共卫生不能离开健康教育谈健康促进

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