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[多选题]

为贯彻落实《晋能控股集团舆情管控工作管理办法》，成立晋能控股装备制造集团舆情管控领导小组，突出网格化管理，形成“（)、（)、（)、（)”的工作格局。

A.统一领导

B.分级负责

C.快速响应

D.协同管控

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第1题

2020年，晋能控股集团主要指标增幅6%-8%，快速步入“（)”经营模式正轨。

A.集团化管控

B.板块化运营

C.智能化建设

D.专业化发展

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第2题

晋能控股集团坚持把加强党的领导贯穿整合重组的全过程，先后制定出台（)、（)、（)等制度，营造风清气正的政治环境。

A.《关于加强党的政治建设“二十个坚持”和党员领导干部“二十个必须”工作要求》

B.《党建考核评分奖惩办法》

C.《领导干部行为规范》

D.《晋能控股集团红线管理动态实施办法》

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第3题

BitmapBitmapPictBitmapBitmapPict晋能控股集团重组后，成立了晋能控股集团重组工作领导组，下设()个工作组，制定了筹组操作方案，确定了151项重点筹组工作。

A.18

B.19

C.20

D.21

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第4题

晋能控股集团将成立工资社保保障工作领导组，全力以赴保证足额及时发工资。（)

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第5题

当前，企业整合重组进入收尾阶段，在全集团干部职工“甩开膀子”干事业的关键时期，出现了一些不和谐因素，包括网络炒作、谣言等负面信息。在这种情况下，晋能控股集团党委为了把握大局、统一思想、提高把控能力，决定在()个煤炭事业部设立党委，并对主要领导干部进行调整。

A.2

B.3

C.4

D.5

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第6题

根据《晋能控股集团有限公司整合重组工作纪律规定》，牢固树立“一条心、一家人、一个目标（）一个中心”的“五一个一”观念，切实增强思想认同、文化认同、制度认同。

A.一条工作主线

B.一条工作方针

C.一条工作思路

D.一条工作办法

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第7题

加强（)，加强（)，加强（)，出台红线制度，出台职工奖惩条例，用制度管理干部职工。

A.职工思想的教育引导工作

B.对舆情的监测监控

C.对干部职工行为、思想的管理和惩戒

D.财务风险管控

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第8题

晋能控股集团的企业精神是（)、（)、（)、（)。

A.创新

B.绿色

C.卓越

D.高效

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第9题

晋能控股集团要培育（)的廉洁文化。

A.高度自律

B.廉洁自律

C.秉公办事

D.不徇私情

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第10题

晋能控股集团要培育安全高效、令行禁止、团结协作的班组文化。（)

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第11题

晋能控股集团的企业经营理念是（)、（)、（)。

A.降本增效

B.减人增效

C.提速增效

D.提效增效

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