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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

下列描述中，（)是领导者有别于管理者的区别。

A.激发信任

B.选择自我教育

C.设定目标

D.凝聚人心步调一致

E.激励员工

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更多“下列描述中，()是领导者有别于管理者的区别。”相关的问题

第1题

组织中的领导者和管理者是同样的概念，没有什么区别。（)

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第2题

菲德勒假设个人的特征会影响领导者的有效性。他用领导风格指代管理者领导的特征方法，他区分了两种领导风格，即()。

菲德勒假设个人的特征会影响领导者的有效性。他用领导风格指代管理者领导的特征方法，他区分了两种领导风格，即（)。

A、关系导向型

B、任务导向型

C、服务导向型

D、体验导向型

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第3题

按照管理者职责，可以把管理者分为普通管理者和管理中领导者。（)

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第4题

关于人力资源管理的描叙，不正确的是（)。

A.项目经理具有领导者和管理者的双重身份

B.冲突不一定是有害的，“一团和气”不一定是高效的集体

C.马斯洛需求层次理论中，受尊重是第三层的需求

D.在团队建设的五个阶段中，可以跳过某些阶段

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第5题

为了有别于普通信息，我们将数据中的实体明确区分为个体（或总体)，属性名称改为（)，属性表现改为（)。

A.变量名称变量值

B.属性名属性值

C.信息名信息值

D.分类变量数值变量

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第6题

技术型管理者要重点关注团队中的“管理例外”，下列选项对于这一概念描述正确的是：（)。

A.指的是团队中的优秀员工

B.指的是团队中的低效能瓶颈

C.指的是团队可能发生的突发事件

D.指的是团队的优势环节

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第7题

一个好的领导者不一定会是一个好的管理者，一个好的管理者则一定是一个有成效的领导者。（)

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第8题

社区护士担当的角色是（)。

A.照顾者

B.组织者

C.领导者

D.管理者

E.咨询者

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第9题

领导者要忙忙碌碌，管理者要神闲气定。（)

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第10题

管理者考虑的更多是“今天和明天”，而领导者更多的考虑”未来”。（)

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第11题

领导者、管理者最基本的核心是（)

A.提高自己

B.帮助别人

C.学习管理理论

D.做好工作

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