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[单选题]

激励在公司内部兼职担任各类专业评委,积极参与各类专题评审工作,充分发挥自身专业能力,积极表现,并做出专业价值贡献的行为,描述的是()的作用。

A.重点项目及专项工作积分

B.专业评委积分

C.知识共享积分

D.学习成长积分

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第1题
各级政府部门除有特殊要求外,均可以积极配备党外干部担任领导职务,重点在行政执法监督、与群众利益密切相关、紧密联系知识分子和()的部门配备。

A.涉外事务多

B.党外人士

C.专业技术性强

D.新的社会阶层人士

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第2题
县级以上人民政府应当加强公共法律服务()建设,坚持专职人员与()相结合,市场化服务与()服务相结合,鼓励各类具有()知识的人员参与公共法律服务。

A.人才队伍

B.兼职人员

C.公益性

D.法律专业

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第3题
《廉政准则》规定,不准违反规定在经济实体、社会团体等单位中(),以及从事有偿中介活动。

A.兼职

B.担任名誉职务

C.兼职或者兼职取酬

D.投资入股

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第4题
配偶、子女及其配偶,在经商办企业中,填报了投资企业情况,在所投资企业担任职务的,需要在从业情况中相应填写企业任职(兼职)情况()
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第5题
评标专家抽取前需要设置的抽取条件有以下哪些?()

A.招标代理名称

B.抽选专业

C.回避单位

D.甲方评委

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第6题
()合理组合、相互制衡是使得公司内部所有者之间实现激励相融的关键

A.财产的激励

B.利益的激励

C.财产的激励与利益的激励

D.利益制约关系

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第7题
如果一个公司想要留住公司内部销售人员,但想外包一些非销售类的工作,以下除了哪一项工作之外,其他都能外包()。

A.回复顾客各类关于安装问题的咨询工作

B.运输产品给顾客

C.预约电话销售

D.给顾客寄送账单并跟进,确保顾客付款

E.在交易开始前为顾客提供价格及产品信息

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第8题
关于从业人员管理,以下说法错误的是()。

A.从业人员应按监管要求进行配置,保证权限落实到位

B.从业人员接受不少于1个月的上岗前培训并考核合格

C.各类角色的从业人员不可相互兼职

D.各级机构在业务处理时,均应实行角色分类和权限管理

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第9题
普通消防站按照()模式组建紧急救助小组,专职人员2人,兼职1人,安全员担任组长。

A.2+2

B.2+1+1

C.2+1

D.3+1

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第10题
服务利润链提出了“公司内部服务质量”的概念,表明服务企业若要更好地为外部顾客服务,必须为内部顾客即公司内部员工服务。为此,服务企业必须设计有效的服酬和激励制度,并为员工创造良好的工作环境。()此题为判断题(对,错)。
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第11题
分行层面,应安排一名运营业务外包管理员,统筹各类外包业务的管理,可以兼职。()
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