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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

考评人员实施阅卷评分前，考评组长（首席考评员)应该做以下哪些准备工作。（)

A.需召集全体考评人员对标准答案、考评方法和评分进行认真研读，对评分尺度进行充分讨论

B.确保评分标准、工作程序和计算方法的统一

C.根据考评工作的实际需要组织好考评人员的分工

D.当发现装订不规范的试卷或试题、参考答案有误等异常情况，应及时向考评组长(首席考评员)报告，不得擅自处理

E.按流水作业方式分工进行评阅

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更多“考评人员实施阅卷评分前，考评组长(首席考评员)应该做以下哪些…”相关的问题

第1题

车站成立以站长为考评小组组长的考评小组，负责按照有关考评规定对车站员工进行考评。（)

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第2题

绩效考核中的定性考评为定量考评提供依据。（)

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第3题

考评人员在实施技师、高级技师综合评审面试答辩时，以下哪些问题不得向考生咨询？（)

A.请问您在单位是什么职务？

B.请问您的月收入是多少？

C.请问您多大年龄？

D.请问您论文里提到的XX观点依据什么进行判断？

E.请问您的婚姻情况？

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第4题

接触网工区应以比较熟练的工人为骨干组成抢修组，组长由（)或安全技术题号一二三四成绩复核人成

接触网工区应以比较熟练的工人为骨干组成抢修组，组长由()或安全技术题号一二三四成绩复核人成绩阅卷人等级不低于()的人员担当，组内应明确分工，有准备材料工具的人员、防护人员、坐台联系人、网上作业人员和地面作业人员等。

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第5题

职业技能鉴定考评员要实施考评时，要（)。

A.自觉维护考评现场秩序，及时处理违纪问题，并将处理结果上报鉴定部门

B.自觉维护考评现场秩序

C.及时处理违纪问题

D.自觉维护考评现场秩序，及时处理违纪问题

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第6题

任何一项考试活动都包含（)的技术环节。

A.确定考试的目标

B.命题

C.考评

D.实施考试

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第7题

营销人员绩效考评的重点是（）

A.业绩

B.服务

C.能力

D.态度

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第8题

为有效减少预算松弛现象发生，应强调实施综合考评，从公司利益出发，认可、鼓励反映真实情况的预算。（)

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第9题

以下哪项是获得国家奖学金的成绩要求？（)

A.学习成绩前5%

B.综合考评成绩前5%

C.学习成绩和综合考评成绩均为5%

D.以上都不是

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第10题

（)是绩效管理的第一个环节，也是绩效管理过程的起点。

A.绩效考评

B.绩效计划制订

C.绩效反馈和面谈

D.绩效实施

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第11题

职业技能鉴定国家题库反馈与修正系统的使用者为（)。

A.管理人员、考评人员、教师、考生等

B.各级鉴定培训机构管理人员

C.考评人员

D.教师

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