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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

学习型组织五项核心修炼中的第一项，也是学习型组织的精神基础是下列哪一项？（)

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团体学习

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第1题

学习型组织五项修炼的核心是“自我超越”（）

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第2题

学习型组织有哪五项修炼？

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第3题

学习型组织理论，认为提高对社会与市场适应技能的修炼包括（）。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

E.系统思考

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第4题

阿基米得所说的：“给我一根够长的杠杆，我单手便可以移动这个世界”这句话主要体现了五项修炼中的改善心智模式（）

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第5题

系统思考称为第五项修炼，因为它是全部五项修炼理念的基石（）

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第6题

“五项修炼”的内容包括：（)。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习和系统思考

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第7题

法约尔管理理论重要涉及这样某些内容（)。

A.对高层与基层管理人员规定一视同仁

B.管理过程与生产过程相似

C.管理活动有五项基本要素，也是五种普通职能。分别是是筹划、组织、指挥、协调、控制

D.以为集权化可以应用于一切事业管理活动

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第8题

在一个学习型组织中，最佳的学习单位是（)。

A.团队

B.班组

C.科室

D.车间

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第9题

深度汇谈是团队学习修炼的核心和关键（）

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第10题

“知足”不是很容易修炼的品格，但却是非常核心的人性基础。（)

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第11题

在学习型组织中，管理者考虑的不是“对什么”进行控制，而是“与他人一起”进行控制。（)

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