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第1题
管理的（）职能与其他职能相比具有下列特征：目的性、主导性、普遍性、绩效性。
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第2题
绩效管理的关键步骤包括（)。
A.指标制定
B.目标管理
C.绩效考核
D.激励与控制
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第3题
绩效管理的特点不包括（)。
A、全面质量管理的重要手段
B、保障目标内在一致性
C、体现“以人为本”的思想
D、以组织目标为核心
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第4题
市政绩效管理的基本前提是（)
A.设置科学的市政绩效指标
B.明确城市发展战略和价值导向
C.明确市政绩效管理的法定地位
D.制定市政绩效管理协议
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第5题
（）是根据组织的使命而提出的组织在一定时期内所要达到的预期成果。
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第6题
关于绩效的特点，以下不正确的是（)。
A、绩效概念源自管理的控制职能
B、绩效兼具质和量的规定性
C、绩效评价具有可度量性
D、绩效形成过程具有周期性
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第7题
采购的任务不只是讨价还价和下订单，采购更多的是管理供应商总体（)。
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第8题
卫生系统绩效评价的一般步骤包括（)。
A.、形成绩效评价目标
B.根据目标选用衡量指标和方法
C.分析影响绩效的因素议
D.提出改进绩效的政策建
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第9题
客观性绩效标准，包括以下（)等方面。
A.销售量
B.毛利
C.订单的数量和订单平均规模
D.平均访问成功率
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第10题
以下不属于绩效管理的关键步骤的是（)。
A、指标制定
B、目标管理
C、绩效考核
D、激励与控制
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第11题
对管理的理解哪项错误A、是一种绩效责任B、是领导者个人活动C、是协调人际关系D、是一种社会活动E、是
对管理的理解哪项错误
A、是一种绩效责任
B、是领导者个人活动
C、是协调人际关系
D、是一种社会活动
E、是决策
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