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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

关于员工假休相关内容，下列说法正确的是（）

A.公司职工享受的探亲假、婚丧假不计入年休假假期

B.未办理结婚登记的不享受婚假

C.员工因为情况紧急的，可以不履行公司的请假手续

D.工作不满一年的员工也可以休年休假

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更多“关于员工假休相关内容，下列说法正确的是（）”相关的问题

第1题

员工家住长沙，爷爷去世，可享受丧假，另外还可多休2天假（）

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第2题

员工排班原则上每周工时不超过48小时，不低于32小时（本周休孕假、病事假等除外)。（)

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第3题

休婚假、丧假、产假、陪产假、工伤假、正常轮休及探亲假员工，（）按全勤计算其福利（补贴）

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第4题

各支行一般员工外出到外省或请（休）假（）天（含）以上的，须填报《申请表》。

A.2

B.3

C.5

D.7

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第5题

员工如果在一年内休任何假累计超过（)天，不再享受年假。

A.10

B.15

C.20

D.30

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第6题

下列关于请假表述正确的是（）

A.1月、2月、7月、8月为教育高峰期，期间内员工不得连续请3天及以上的课假

B.一个考勤周期内，员工请课假不得超过12课时

C.请假需至少1天发起申请

D.请假需邮件只发送班级组即可

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第7题

员工各类假原则上一次休完，确因特殊情况或工作需要不能一次休完的，经部门领导同意并报公司分管领导批准，可给予分次休假，但最多不得超过（)次。

A.2次

B.3次

C.4次

D.5次

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第8题

关于施工评标的相关内容，下列说法正确的是（)。

A.投标报价大小写不一致的，应否决其投标

B.单价与数量乘积之和与所报总价不一致的应以总价为准

C.标书正本和副本不一致的，应否决其投标

D.评标结束应推荐中标候选人，候选人应限定在1-3人

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第9题

入职员工含有__带薪假期。假期中包含法定假、休息日及公假。需一次性休完，需本人提供__（）

A.7天、结婚证

B.3天、结婚证

C.5天、结婚证

D.15天、结婚证

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第10题

门店员工正休二月内无法安排休息者可进行（）

A.清零余假

B.累计到之后

C.累计到年假

D.计算加班工资

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第11题

员工直系家属病故，可休丧假（)，在外地当天不能返回，另加往返路程假，丧假不含法定节假日和休息日。

A.1天

B.2天

C.4天

D.3天

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