A.计提职工教育经费
B.为高级管理人员提供免费使用的汽车发生的折旧费
C.为职工代垫医药费
D.作为职工福利发放给职工的自产产品
A.60000
B.67800
C.36000
D.40680
A.非货币性福利,通常包括企业以自己的产品或其他有形资产发放给职工作为福利,但不包括向职工无偿提供自己拥有的资产使用、为职工无偿提供类似医疗保健服务等
B.因被辞退职工不再能给企业带来任何经济利益,辞退福利应当计入当期费用而不作为资产成本
C.企业应当严格按照辞退计划条款的规定,合理预计并确认辞退福利产生的负债,预计数与实际发生数差额较大的,应当在附注中披露产生差额较大的原因
D.企业为职工缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费等社会保险费和住房公积金,应当在职工为其提供服务的会计期间,根据工资总额的一定比例计算,计入资产成本或当期损益
A.外购原材料因管理不善发生霉烂变质
B.自行建造生产经营设备领用外购原材料
C.以自产商品作为福利发放给职工
D.以自产产品作为对价进行对外投资
A.由于自然灾害造成的存货毁损净损失
B.将自产产品作为福利发放给职工
C.取得交易性金融资产时发生的交易费用
D.出租固定资产取得的收人
A.58.5
B.48.5
C.40
D.46.8
E.应收账款
F.预收账款G.应付账款H.其他应付款
A.确认管理费用40950元
B.确认应付职工薪酬40950元
C.确认主营业务收入40950元
D.确认增值税销项税额4760元
A.实际发放时,记入“应付职工薪酬”的金额为40 000元
B.实际发放时,记入“应交税费——应交增值税(销项税额)”的金额为2 600元
C.将自产产品作为福利发放给员工不视同销售,但需要确认收入和结转成本
D.将自产产品作为福利发放给员工视同销售,并且要确认收入和结转成本