A.坚持加强党的领导和完善公司治理相统一,把党的领导融入公司治理各环节
B.坚持党建工作与生产经营深度融合,以企业改革发展成果检验党组织工作成效
C.坚持党管干部、党管人才,培养高素质专业化企业领导人员队伍和人才队伍
D.坚持抓基层打基础,突出党支部建设,增强基层党组织生机活力
E.坚持全心全意依靠工人阶级,体现企业职工群众主人翁地位,巩固党执政的阶级基础
A.坚持抓基层打基础,突出党支部建设,增强基层党组织生机活力
B.坚持党管干部、党管人才,培养高素质专业化企业领导人员队伍和人才队伍
C.坚持加强党的领导和完善公司治理相统一,把党的领导融入公司治理各环节
D.坚持党建工作与生产经营深度融合,以企业改革发展成果检验党组织工作成效
E.坚持全心全意依靠工人阶级,体现企业职工群众主人翁地位,巩固党执政的阶级基础
A.改革国有企业领导人选拔任用制度
B.完善国有企业领导人员考核办法和激励、约束机制
C.坚持党管干部原则,建立健全中央和地方党委对国有企业骨干领导班子和领导人员的管理体制
D.建立健全国有企业领导人员的培训制度
A.处理好党政职能分开和发挥党的领导作用的关系
B.体现不同层次不同领域的党组织的作用
C.坚持党管干部的原则
D.改进管理干部方法
E.推进干部制度改革
A.坚持把党的政治建设作为党的根本性建设,牢牢把握国有企业发展道路和方向
B.坚持建立和完善中国特色现代国有企业制度,把加强党的领导和完善公司治理统一起来
C.坚持把党管干部原则和发挥市场机制作用结合起来,建设高素质国有企业领导人员队伍
D.坚持加强和改进思想政治工作,为做强做优做大国有企业汇聚团结奋进的正能量
A.定期约谈被监督单位党组织主要负责人、派驻纪检组组长,督促其落实管党治党责任
B.维护和执行党的纪律,发现党员、干部违反纪律问题及时教育或者处理,问题严重的应当向上级党组织报告
C.严格党的组织生活,开展批评和自我批评,监督党员切实履行义务,保障党员权利不受侵犯
D.了解党员、群众对党的工作和党的领导干部的批评和意见,定期向上级党组织反映情况,提出意见和建议
A.一岗双责
B.从严治党.党要管党
C.集体领导和个人分工负责相结合的
D.“双向进入、交叉任职”
A.革命化
B.年轻化
C.知识化
D.专业化