2023年四川内江市第二人民医院考核招聘工作人员14人公告

为多渠道多层次广纳优秀人才，根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，内江市第二人民医院拟面向社会公开考核招聘工作人员14名。本次招聘采取面试的方式进行现场考核，面试总分为100分，成绩保留小数点后两位，成绩低于70分，不予进入体检环节。具体招聘事宜如下：

一、考核招聘岗位及名额

招聘岗位及名额：具体详见《2023年内江市第二人民医院公开考核招聘工作人员岗位一览表》（附件1），岗位类型：专业技术，单位性质：公益二类。

二、考核招聘对象及条件

（一）对象

面向社会考核招聘符合岗位要求的社会在职、非在职人员。

（二）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵纪守法、品行端正，具有良好的医德医风，无医疗差错事故；

3、符合《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）的回避规定；

4、具有聘用岗位要求的专业知识及工作能力；

5、身体健康，能坚持聘用岗位的正常工作。

（三）有下列情况之一者不得报考

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员或被开除中国共产党党籍的人员；

2、在各级机关事业单位招考（聘）中违规违纪在禁考期内或明确规定不能聘用的人员；

3、有违法违纪正在接受审查的；

4、受党纪处分尚在影响期内、政务（政纪）处分尚未解除的；

5、被依法列为失信联合惩戒限制考聘的人员；

6、具有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

（四）岗位条件

岗位要求的具体条件详见《2023年内江市第二人民医院公开考核招聘工作人员岗位一览表》（附件1）。

凡考聘条件中对年龄（对周岁的计算方式为：如40周岁及以下，含在报名首日尚未满41岁的人员）、工作经历等有明确要求的，其计算时限截止时间为本次考聘报名首日（即2023年6月15日）。

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三、考核招聘程序

（一）发布信息

通过内江人事考试网、内江市第二人民医院发布考核招聘信息。

（二）报名及资格审查

报名及资格审查时间：2023年6月15日至6月25日（工作日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:30）。

报名及资格审查地点：请点击文末原文查看。

本人需持下列相关证件、资料参加报名及资格审查：

1、身份证原件及复印件；

2、有效的学历、学位证书原件及复印件，学信网上下载的《教育部学历证书电子注册备案表》证明1份；

3、专业技术职称资格证书、相关资质证书原件及复印件；

4、内江市第二人民医院公开考核招聘工作人员报名表1份（见附件2）。

（三）考核方式

1、考聘名额与报名资格审查通过人数形成差额即可开考。如无法形成差额，则进行调减直至取消考聘岗位。

2、采取面试的方式进行现场考核。考核在市卫健委、市人社局指导下，由内江市第二人民医院考核招聘领导小组组织实施，市纪委监委驻市卫生健康委纪检监察组、内江市第二人民医院纪委对考核过程进行监督。

3、面试总分为100分，成绩保留小数点后两位，成绩低于70分，不予进入体检环节。考核结束后，由内江市第二人民医院人事科根据考核结果排名，等额确定体检对象（如面试成绩相同，继续加试，以加试的成绩高低排序）。

注意事项：

资格审查合格后，另行电话通知报考者面试时间、地点，领取面试通知书。报考者按规定的时间、地点参加面试，面试迟到者按自动放弃处理，责任由本人承担。

转载自：内江市第二人民医院关于公开考核招聘工作人员的公告（附件下载）

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