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[多选题]

根据《劳动保障监察条例》的规定，劳动保障行政部门对下列哪些事项实施劳动保障监案（)。

A.用人单位参加各项社公保险和缴纳社会保险费的情况

B.用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况

C.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况

D.用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况

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更多“根据《劳动保障监察条例》的规定，劳动保障行政部门对下列哪些事…”相关的问题

第1题

根据劳动保障监察条例规定，对用人单位实行劳动保障监察的主体是用人单位所在地的（)。

A.县级人民政府

B.设区的市级人民政府

C.市级劳动保障行政部门

D.县级或者设区的市级劳动保障行政部门

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第2题

劳动保障行政部门有权对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为调查，根据《劳动保障监察条例》，调查

应当自立案之日起()个工作日完成;对情况复杂的，经批准可适当延长。

A.60

B.70

C.80

D.90

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第3题

国家实行生产安全事故责任追究制度，依照（)和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任单位和责任人员的法律责任

A.《中华人民共和国安全生产法》

B.《劳动保障监察条例》

C.《建设工程安全生产管理条例》

D.《中华人民共和国劳动合同法》

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第4题

根据《残疾人就业条例》的规定，经所在地劳动保障部门批准，残疾人就业服务机构还可以进行残疾人（)。

A.伤残程度鉴定

B.工龄证明

C.培训资历证明

D.职业技能鉴定

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第5题

国家机关执行劳动保障法律、法规和规章的情况，由劳动保障行政部门根据其职责，实施劳动保障监察。（)

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第6题

根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后，应依照规定通知社保机构、劳动保障行政部门、工会和人民检察院。（）

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第7题

劳动保障行政部门对下列（)事项实施劳动保障监察。

A.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况

B.用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况

C.用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况

D.用人单位遵守禁止安全生产管理的情况

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第8题

《保障农民工工资支付条例》是为了规范农民工工资支付行为，保障保障农民工按时足额获得工资，根据（)及有关法律规定制定的。

A.《合同法》

B.《工资支付暂行规定》

C.《劳动争议调解仲裁法》

D.《中华人民共和国劳动法》

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第9题

《浙江省企业民主管理条例》规定，县级以上人力资源和社会保障主管部门可以将企业实行民主管理情况纳入劳动保障监察的内容，并列入企业守法诚信档案；对地方总工会提出的劳动法律监督处理建议，以及其他妨碍职工参与民主管理、侵害职工民主权利的问题，应当及时进行调查处理。

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第10题

列关于劳动保障监察特征的描述中，不正确的一项是（)。

A.劳动保障监察程序和权责的法定性

B.劳动保障监察对象和内容的综合性

C.劳动保障监察效力和性质的司法性

D.劳动保障监察机构和人员的专门性

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第11题

劳动者属于劳动保障监察的对象（)

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