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更多“项目员工调离、辞退、辞职或离开岗位前，必须到财务部门办理备用…”相关的问题
A.图书出版者经作者许可，可以对作品修改、删节
B.履行本岗位职责所完成的智力劳动成果
C.在公司办公场所形成的智力成果
D.离休、退休、停薪留职、辞职或调离的员工在离开公司二年内完成的与其在原工作岗位承担的本职工作或分配任务有关的智力劳动成果
E.离休、退休、停薪留职、辞职或调离的员工在离开公司三年后完成的与其在原工作岗位承担的本职工作有关的智力劳动成果
A.CPL 执行规则提供了必须遵守的重要的安全信息
B.不遵守ECPL程序可能会导致人员受伤，包括死亡
C.对于不遵守ECPL程序的员工，可能面临调离岗位、待岗，或者辞退
A.受到限期调离处理的
B.受到停职处理的
C.受到引咎辞职、责令辞职、免职处理的
D.受到解除劳动合同处理的
A.长期未到公司上班，自动放弃岗位的员工
B.是由单位劝说之后由员工本人提出辞职，离职期以双方约定为准
C.是指违反公司规章制度被公司开除辞退的员工，办理完毕交接手续后可正常发放离职后的工资但要扣除罚款
A.采用网络办公系统，过时则无法提交场
B.制定处罚规定并让所有员工明晰
C.扣除奖金或调离岗位
D.按时提交时进行鼓励
