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[判断题]

斯金纳的强化理论、挫折理论属于过程激励型理论。（)

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第1题

按照斯金纳的理论，从归属上而言，逃避条件作用属于正强化，回避条件作用属于负强化。（)

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第2题

强化理论的代表人物斯金纳属于行为主义学派。（）

此题为判断题(对，错)。

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第3题

（）提出了强化理论。

A.马斯洛

B.麦格雷戈

C.斯金纳

D.亚当斯

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第4题

斯金纳在巴普洛夫条件反射理论的基础上，提出了操作条件反射理论，也叫强化理论。（)

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第5题

从对生产效率的研究转向对人的研究，在这个过程中，以下哪个事件起到了至关重要的作用（)。

A.泰勒的科学管理理论

B.霍桑实验

C.权变主义理论

D.弗洛伊德的精神分析理论

E.斯金纳的强化理论

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第6题

（)的期望理论，认为激励力受到三种联系的影响，即努力—绩效，绩效—奖励，奖励—需要的满足，只有没有满足的需要能激发人的动力。

A.麦格雷戈

B.弗鲁姆

C.斯金纳

D.卡斯特

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第7题

斯金纳提出的强化理论认为，人或动物为了达到某种目的，会采取一定的行为作用于环境。当这种行为的后果对他有利时，这种行为就减弱或消失。不利时这种行为就会在以后重复出现。（)

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第8题

归因理论是（)提出的。

A.韦纳

B.斯金纳

C.加德纳

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第9题

心理-社会理论的代表人物是（)

A.艾里克森

B.弗洛伊德

C.马斯洛

D.斯金纳

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第10题

直接教学模式是建立在斯金纳的操作性条件反射的理论基础上。（)

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第11题

操作性条件反射理论是由谁提出来的（)。

A.华生

B.巴普洛夫

C.斯金纳

D.桑代克

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