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[判断题]

新人达到转正业务要求后,衔接训练和转正培训可以二择一进行培训,否则不可转正,直至参训。()

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第1题
对拟晋升人员进行的,旨在使其达到更高一级岗位要求的培训培训内容包括晋升岗位的相关专业知识及岗位技能,经试用期转正考试合格后方能上岗()
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第2题
新药试生产期。满,逾期未提出申请转正的()。 A.由省卫生厅(局)限期申请转正,初审后

新药试生产期。满,逾期未提出申请转正的()。

A.由省卫生厅(局)限期申请转正,初审后报卫生部审批转正

B.由新药评审中心限期申请转正,经复审后审批转正

C.由省药检所限期申请转正,经复审后报卫生部审批转正

D.由省卫生厅(局)撤销药品批准文号

E.由卫生部撤销药品批准文号

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第3题
生产有试行期标准的药品,试行标准期满未按照规定提出转正申请的,应该A.限期申请转正,初审后报国

生产有试行期标准的药品,试行标准期满未按照规定提出转正申请的,应该

A.限期申请转正,初审后报国务院药品监督管理部门审批转正

B.由药品注册部门限期申请转正,经复审后审批转正

C.由中检所限期申请转正,经复审后报国务院药品监督管理部门审批转正

D.由国务院卫生行政部门撤销该试行标准和依据该试行标准生产药品的批准号

E.由国务院药品监督管理部门撤销该试行标准和依据该试行标准生产药品的批准文号

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第4题
生产有试行标准的药品,应当按照国务院药品监督管理部门的规定,在试行期满前()个月,提出转正申请;国务院药品监督管理部门应当自试行期满之日起()个月内对该试行标准进行审查,对于符合转正要求的,转为正式标准。

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第5题
生产有试行期标准的药品,试行标准期满未按照规定提出转正申请的,应该A、由药品注册部门限期申请转

生产有试行期标准的药品,试行标准期满未按照规定提出转正申请的,应该

A、由药品注册部门限期申请转正,初审后报国务院药品监督管理部门审批转正

B、由药品审评中心限期申请转正,经复审后审批转正

C、由省级药品监督管理部门限期申请转正,经复审后报国务院药品监督管理部门审批转正

D、由省级药品检验部门撤销该试行标准和依据该试行标准生产药品的批准号

E、由国务院药品监督管理部门撤销该试行标准和依据该试行标准生产药品的批准文号

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第6题
对申报已撤消保护的新药资料要求为()。

A.质量标准不得低于原研制药品的质量标准

B.原料药应符合相应新药的规定要求

C.申报被批准后,生产企业要继续考察药品质量并完成试行质量标准的转正工作

D.国家药品监督管理局在审批中认为有必要时,可增加对某些研究项目的要求

E.参照仿制药品的程序办理

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第7题
以下不属于职业发展规划的内容是:()。

A.薪酬福利规划

B.转正规定及要求

C.职业生涯规划

D.晋升规定

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第8题
()负责新入职及转复岗员工的转正审核,确保其满足EHS相关要求。

A.EHS部

B.综合管理部

C.各区域、车间

D.制造部

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第9题
医疗机构新增配制剂型,应当经所在地省级药品监督管理部门验收合格后,并办理《医疗机构制剂许可证》
()

A.药品批准文号

B.上市许可的药品

C.变更登记

D.转正申请

E.监测期

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第10题
《新药保护和技术转让的规定》要求,新药证书拥有者转让新药时必须()。

A.将全部技术及资料无保留地转给受让单位

B.保证受让单位新药试行标准转正

C.将新药证书(正本)交给受让单位

D.保证受让单位独自试制出质量合格的连续3批产品

E.保证受让单位有经济效益

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第11题
练习后退步时要注意的细节有:()。

A.落步稳定后,前脚转正

B.落步时,保持身体轻灵

C.提脚时,保持身体重心稳定

D.提脚时,身体重心随之提起

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