A.易造成部门之间的脱节,并易形成重技术而轻政策的倾向
B.易造成分工过细或职责重委交叉,出现推诿、扯皮等混乱现象
C.易造成部门林立,并使部门之间形成屏障
D.易造成地方主义
A.纵向分工
B.纵向整合
C.横向分工
D.横向整合
A.层级结构的协调
B.横向部门之间的协调
C.对各种资源的协调
D.人际关系的协调
E.与外部环境之间的协调
A.行政组织的横向结构是纵向结构的基础
B.行政组织的纵向结构使整个管理过程有序地进行
C.行政组织横向性和纵向性应有机而恰当的结合
D.行政组织的横向结构使其组织目标按住质和业务类型得以分解,增加了组织的灵活性
A.可能有多个矛盾的指令源
B.促进了管理专业化分工
C.每个工作部门只接受-八上级的直接领导
D.有横向和纵向两个指令源