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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

美国企业的选人特点主要包括()。

A.专业的职位设计与严谨的职位分析

B.基于契约的自由雇佣与自由就业

C.多渠道,内外兼顾的招聘

D.偏重公开的信息发布形式

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第1题
美国公务员薪酬制度的特点包括()。

A.法制化

B.弹性化

C.人性化

D.市场化

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第2题
领英的运作方式很有特点,主要包括以下几个方面()。

A.求职者通过互联网平台创建个人档案

B.将人才展示给公司HR,HR开出薪资待遇条件给心仪的人才

C.平台实现基于全球人才库的“被动求职者”聚焦

D.企业通过社交网络实现与人才的专业化匹配

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第3题
加强对企业选人用人的领导和把关,抓好企业________、________、________建设。

A.领导班子

B.干部队伍

C.年轻队伍

D.人才队伍

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第4题
企业选人应注重的内在素质不包括:()。

A.社会角色价值观

B.自我形象

C.人格特性

D.说话口音

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第5题
美国心理学家帕森斯依据美国文化背景,提出了以下假设:大多数人属于六种人格类型之一:现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、常规型,不同的人格类型有不同的特点。()
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第6题
企业选人用人时常用的“创新七法则”不包括:()。

A.互补搭配

B.避免流动

C.大量淘沙

D.量才适用

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第7题
指导招聘选人工作的主旨是:()。

A.以人为本

B.适时为合适岗位找到合适人选

C.为企业带来巨大经济效益

D.以德为先

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第8题

美国人力资源招聘模式的特点包括()。

A.能力是招聘的基础

B.工作分析是招聘的重要准备

C.双向选择是招聘的重要特征

D.人员招聘高度专业化

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第9题
工作分析的作用包括()。

A.分工协作系统化

B.选人聘用科学化

C.评价考核客观化

D.报酬分配合理化

E.竞争上岗公平化

F.劳动裁决标准化

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第10题
有关蛋白同化制剂、肽类激素的管理规定包括()。

A.医疗机构应有专门的管理人员

B.药品批发企业有专储仓库或者专储药柜

C.药品批发企业的相关记录应当保存至超过药品有效期2年

D.医疗机构凭医师处方发药,处方应当保存至超过药品有效期2年

E.药品批发企业有专门的验收、检查、保管、销售和出入库登记制度

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第11题
美国的议院主要包括()。

A.上议院

B.下议院

C.国民议院

D.参议院

E.众议院

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