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第1题
企业战略目标的基本要求有（)。
A.挑战性
B.可检测性
C.系统性
D.可接受性
E.相对稳定性
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第2题
以下属于企业战略目标的是（)。
A.收益增长
B.扩大利润率
C.提高股东的红利
D.提高公司的市场份额
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第3题
企业战略目标的设定除了要体现企业的战略使命和宗旨外，还存在另一个目的，即（)。
A.战略意图与战略性特征
B.企业文化
C.年度目标
D.组织结构
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第4题
制定目标的SMART原则中的T代表（)
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第5题
进度评价通常关注哪些要素？（)
A.时间
B.活动
C.所消耗的资源
D.目标的达成情况
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第6题
无明确购买目标的顾客通常采用网.上搜索的方式获取信息。（)
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第7题
对目标的攻击威胁通常通过代理实现,而代理需要的特性包括（)。
A.访问目标能力
B.对目标发出威胁的动机
C.有关目标的知识
D.上面三项都是
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第9题
绩效计划面谈的内容通常不包括（)。
A.绩效评价的结果
B.回顾有关的信息
C.绩效计划目标的具体化
D.讨论衡量的标准
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第10题
生涯目标的设定，是职业生涯规划的核心。通常目标分（)。
A.短期目标(1～2年)
B.中期目标(3～5年)
C.长期目标(5～10年)
D.人生目标
E.工资目标
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第11题
我们通常把根据个人情况及所处环境，确立职业目标、选择职业通道、采取行动措施、实现生涯目标的过程称为（)。
A.职业选择
B.人生规划
C.职业生涯规划
D.职业计划
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