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[单选题]

明茨伯格(Henry Mintzberg)在1973与1975年提出,管理人员在组织内担负的角色具有多样性:从()看,他们担负着形象首脑、领导人、联络人的角色。

A.人际关系方面

B.信息交流的角度

C.决策方面

D.信息反馈的角度

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第1题
下面关于明茨伯格(H、Mintzberg)战略管理5P的定义,哪一项的说法是不正确的()。

A.人(People)

B.计划(Plan)

C.模式(Pattern)

D.定位(Position)

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第2题
行政管理学者明兹伯格(Mintzberg)认为护士长主要承担.护理管理者者、冲突处理者、护理研究者三大方面的角色()
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第3题
双因素理论的提出者是()。

A.马斯洛

B.赫兹伯格

C.麦克利兰

D.明茨伯格

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第4题
明茨伯格提出5p战略,具体包括()。

A.定位

B.计划

C.模式

D.计策

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第5题
谁创立了官僚组织的模式?

A.科列奇

B.亨利·明茨伯格

C.格林纳

D.马克思·韦伯

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第6题
被尊称为“战略管理的鼻祖”的管理学家是()

A.普拉哈拉德

B.伊戈尔·安索夫

C.迈克尔·波特

D.明茨伯格

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第7题
广义的战略管理是指运用战略对整个企业进行管理,其代表人物是()

A.巴纳德

B.安索夫

C.斯坦纳明茨伯格

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第8题
根据亨利·明茨伯格的研究,管理者扮演的决策方面的角色包括组织发言人、纠纷调解者、资源分配者和谈判者。()
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第9题
管理学家明茨伯格认为,不应该仅仅从管理的各种职能来分析管理,而应该把管理者看成是各种角色的结合体。()
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第10题
()的双环学习理论在有关组织学习的理论中是应用最为广泛的。

A.阿吉里斯

B.明茨伯格

C.莱瑟姆

D.韦克斯勒

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第11题
()开发了一个定义管理者都做些什么的分类方案,其中包括10个不同但高度相关的角色。

A.亨利·法约尔

B.彼得·德鲁克

C.亨利·明茨伯格

D.亚伯拉罕·马斯洛

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