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[判断题]

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构的培训讲师需具备从教经验2年以上且有相关行业从业3年也上经历。（)

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第1题

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应建立培训信息数据库。（)

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第2题

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构必须向客户提供培训需求分析报告。（)

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第3题

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应通过签订服务协议的形式与客户确定培训关系。（)

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第4题

根据《人力资源培训服务规范》，客户报名付费即可与服务机构确定培训关系。（)

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第5题

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构对客户信息应保密，未经允许不得泄露。（)

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第6题

根据《人力资源培训服务规范》，在培训项目结束前，服务机构就应该开展培训项目的评估工作。（)

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第7题

根据《人力资源培训服务规范》，需要将培训过程中产生的影音材料留存归档。（)

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第8题

根据《人力资源培训服务规范》，应有专人负责储存和报关归档的材料。（)

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第9题

人力资源服务机构开展（)等人力资源服务业务的,应当自开展业务之日起15日内向人力资源社会保障行政部备案。

A.人力资源供求信息的收集和发布

B.就业和创业指导

C.人力资源管理咨询

D.人力资源测评

E.人力资源培训

F.承接人力资源服务外包

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第10题

公共人力资源服务机构应当免费为退役军人提供（)等服务。

A.技能培训、学历提升

B.职业介绍、创业指导

C.职业介绍、创业扶持

D.技能培训、免息贷款

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第11题

在人力资源服务机构中，根据中国共产党章程及有关规定，建立党的组织并开展活动，加强对流动党员的教育监督和管理服务。（)

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