执业药师证以后能否获取稳定的薪资待遇？

正值国民健康意识日益抬头的今天，执业药师这个关乎人民生命健康安全的特殊职业无疑是备受瞩目的。这也引起了国家食品药品监督管理总局执业药师资格认证中心的普遍重视，自2013年开始推行“执业药师能力与学历计划”，以提高执业药师的专业素养，满足更高水平的执业需求。随着考试报名及审核条件的逐渐严格，执业药师职业的前景将会越来越被看好。

就未来十年的前景而言，执业药师的需求将更加广泛，毕竟药品在人们生活中占有极其重要的地位，因此执业药师成为药店不可或缺的职业人才。随着药店经营规范化的推进，执业药师也将越发稀缺。持有执业药师证书的人员，不仅可以在药店中售药，更可考虑开设自己的药店，甚至在职场中实现升职加薪。

那么，执业药师的薪资待遇究竟如何呢？首先，执业药师是准入类专业技术人员之一，一旦取得证书，便可享受继续教育专项附加扣除，每年可按照每年3600元定额扣除。其次，持证者还可评职称，并且可以作为申报高一级职称的条件，这意味着执业药师的职业发展空间较大。对于薪资待遇方面，执业药师月薪一般在6—8K左右，且近年来工资水平稳步上涨，即便在北上广深等地，工资涨幅也相对较大。

是否有必要考双证执业药师？从人才市场的角度，持有执业药师证书就已经足够了；而从提升自身竞争力的角度，考取双证则意味着增加了更多的竞争资本，未来的就业和职业发展更有优势。另外，持有双证的执业药师比单证持有者在薪资待遇上更具优势，一些药店提供给单证持有者的补助为2000-3000元，而提供给双证持有者的补助则为3000-4000元，甚至更高者达到了单证6000元、双证8000元。