如果结果不匹配，请 
更多“人员管理的基本方法包括哪些内容（）”相关的问题
<1>风险识别的基本步骤是什么？
<2>风险识别的依据包括哪些？
<3>风险识别的基本方法有哪些？
<4>风险识别的结果包括哪些内容？
A.基金管理人的风险管理就是提供给企业管理层一个适当的过程，将目标与企业的任务或预期联系在一起，保证制定的目标与企业的风险偏好相一致
B.风险评估就是识别和分析与实现目标相关的风险，从而为确定应该如何管理风险奠定基础，风险评估的过程只能采用定性的方法
C.控制活动包括在整个公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法
D.行为监控以日常经营中发生的事件和交易为对象，包括基金管理人的经理层和监控人员的活动
A.以人为本，确定各级机构的目标和进行管理业务流程的总体设计
B.设置管理岗位和规定管理岗位内容，建立、健全激励机制
C.配置岗位人员
D.设置管理机构，确定管理机构的形式，划分管理岗位，绘制组织图，编制说明书
1.统一标准共有条文53条，其中强制性条文6条，同时还有8个附录，用以统一划分工程和统一检查记录的表达。()
2.建设单位应自工程竣工验收合格之日起()日内，依规定进行备案。
A、15
B、10
C、7
D、5
3.建筑工程施工质量验收统一标准的工程质量验收合格规定强调了()验收合格是基础。
A、分项工程
B、单位工程
C、分部工程
D、检验批
4.在《建筑工程施工质量验收统一标准》的基本规定中内容包括对施工现场()等。
A、质量检查方法
B、质量体系
C、质量控制
D、质最验收要求
E、检查验收时抽祥方法
A.绩效管理准备，根据各职能部门及员工的工作职责，制定绩效考核准则
B.绩效管理的具体实施，数据的收集;组织考评
C.绩效考核总结
D.绩效改进的方法
