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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

在责任绩效评价中，用于评价利润中心管理者业绩的理想指标是（)。

A.部门税前利润

B.边际贞献

C.可控边际贡献

D.部门边际贡献

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更多“在责任绩效评价中，用于评价利润中心管理者业绩的理想指标是（)…”相关的问题

第1题

下列综合绩效评价指标中，属于财务绩效定量评价指标的是（)。

获利能力评价指标

战略管理评价指标

经营决策评价指标

风险控制评价指标

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第2题

在美国保险实务中，不以法律权利或责任为基础，而是因为事实原因而生的利益，这种利益称为（)

A.责任利益

B.期待利益

C.现有利益

D.可能利润

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第3题

以下不属于影响绩效评价的因素的是（)。

A.评价目的

B.评价者

C.评价标准

D.评价工具

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第4题

绩效评价方法的绝对评价指的是人与人相比较。（)

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第5题

影响绩效评价的因素有（)。

A.评价目的

B.评价者

C.评价标准

D.评价工具

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第6题

绩效评价的要素包括（)。

A.评价者，即评价主体

B.被评价对象，即绩效评价的客体

C.评价的维度和指标

D.评价指标的权重系数

E.选取单一指标或者多项指标进行综合评价

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第7题

绩效评价的要素不包括（)。

A、评价者，即评价主体

B、被评价对象，即绩效评价的客体

C、评价目标

D、评价指标的权重系数

E、选取单一指标或者多项指标进行综合评价

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第8题

关子护理人员绩效评价的方法，下列哪些描述正确()

A.简明扼要地描述人员的业绩称为关键事件法

B.应用叙述法进行评价其主观倾向性较大

C.护理人员绩效水平接近时应用排序法有一定难度

D.目标管理是一种有效评价护士绩效的方法

E.绩效评价表是一种被广泛采用的绩效评价方法

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第9题

在评价中心技术中，现代汽车司机执照考试，也是有一种对汽车驾驶能力的（)

A.情境模拟测评

B.环境模拟测评

C.期望模拟测评

D.行为模拟测评

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第10题

在评价中心的形式中，（)是指一种特殊的情景模拟。在这种模拟中，被试者要求与另一个下属、同事或者顾客进行对等性的谈话。

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第11题

在企业责任成本管理中，责任成本是成本中心考核和控制的主要指标，其构成内容是（）。

产品成本之和

固定成本之和

可控成本之和

不可控成本之和

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