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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

一星导师维持积分标准（）

A.工作积分100分制式积分40分

B.工作积分90分制式积分36分

C.工作积分110分制式积分48分

D.工作积分80分制式积分30分

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更多“一星导师维持积分标准（）”相关的问题

第1题

以下说法错误的是（）

A.导师晋升和维持均需考核授课积分、辅导积分、钻石、平安福、主管评分、导师直播、导师比武等指标

B.非主管一星导师维持需连续6个月钻石或年度间断性达成钻石会员2次及以上

C.三星以上导师维持需要主管评分18分以上

D.所有星级导师维持均需要4件平安福

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第2题

二星导师维持需要授课积分，三星需，四星需（）

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第3题

激励积极参与公司内部各类培训，主动提升个人学历教育水平及职业技能水平，持续学习、自我成长的行为;激励在公司内部担任内训师、员工导师，传承分享技能经验，营造学习型组织的行为，描述的是()的作用。

A.重点项目及专项工作积分

B.专业评委积分

C.知识共享积分

D.学习成长积分

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第4题

“健康人力”是指续期指标积分满足基本法正式专员维持标准，且FYC≥750元的人力（）

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第5题

Kitty：至悦精英会员，预定来源：APP，Kitty选择积分作为其迎宾礼遇，您应什么时候将迎宾礼遇积分入账到她的账户（）

A.入住后的一小时

B.入住后24小时内

C.入住后的一星期内

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第6题

区拓基本法中，针对区拓组经理考核期需要其直辖组考核期续期指标积分达到，方达成维持标准（）

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第7题

海航白金卡的积分兑换标准为14元积1金鹏积分（）

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第8题

培训积分计算方法=完成培训工作数量*工作量折算课时标准*难度系数*层级系数。（）

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第9题

进店办理业务的客户数也可纳入渠道分层分级积分核算，积分值标准为1。（）

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第10题

专业类违规积分标准设置1-4级四个风险级别，分别对应（)、（)、（)、（)分。

A.1、2、3、4

B.1、3、6、12

C.1、2、6、8

D.1、3、6、9

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第11题

支付宝服务标准禁忌（)。

A.工作期间随意离岗，聚堆聊天

B.主动提醒顾客保留好小票

C.提供购买商品所需耗材

D.提醒顾客登录会员积分

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