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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

一名新人签约后前12个月每月FYC均为1000元，则其增员者享受的推荐新人奖累计为（）

A.720元

B.960元

C.1000元

D.1200元

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更多“一名新人签约后前12个月每月FYC均为1000元，则其增员者…”相关的问题

第1题

非业务主管的保险营销员可获得其直接推荐的、且当月身份为PA/DA/HA营销员津贴（）至津贴启动（）内每月个人FYC的（）作为新人推荐奖金

A.启动前1个月，12个月，12%

B.启动前1个月，12个月，20%

C.启动当月，12个月，12%

D.启动当月，12个月，20%

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第2题

关于伯乐奖，以下说法正确的是（）

A.新人7-12个月累计FYC达到4800元

B.新人第12个月考核到达业务主任职级

C.奖励100元

D.新人解约后，重新签约

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第3题

新人签订代理合同的第1~12个月，每月按该新人当月FYC的（）%，向其直接推荐人计发推荐新人奖

A.5

B.10

C.15

D.20

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第4题

自准收展员签约之日起的（）个月内，每月根据其当月FYC 计发培训津贴

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.12个月

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第5题

首次签约新人，签约后的第1个月，若当月个人FYC达到3600元，则其推荐人当月可获得推荐新人奖504元（）

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第6题

新人签约的第1－12个月，每月按新人当月（）的一定比例，向其（）计发推荐新人奖

A.保费，直接推荐人

B.FYC，直接推荐人

C.保费，主管

D.FYC，主管

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第7题

小明第一个月增员一名小伙伴，未来可以拿12个月新人FYC的10%（）

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第8题

收展员及以上职级人员直接推荐新人的，在对推荐人进行职级考核时，被推荐人签约（）个月内每月的个人FYC可以回算给推荐人的个人FYC

A.3

B.6

C.9

D.12

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第9题

关于潜力新人奖描述正确的是（）

A.新人签订代理合同后第1—3个月，个人FYC累计达成3000，累计直接推荐举绩人力1人，则在第4个月获得1000元潜力新人奖

B.新人签订代理合同第4—6个月，个人累计FYC 达到3000，累计直接推荐举绩人力2人，则在第6个月奖励1500潜力新人奖

C.营销员解约后重新签约者不可享受潜力新人奖

D.营销员解约后重新签约者可以享受潜力新人奖

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第10题

关于潜力新人奖描述正确的是（）

A.新人签订代理合同后第1—3个月，个人FYC累计达成1800，累计直接推荐举绩人力1人，则在第三个月获得800元潜力新人奖

B.新人签订代理合同第4—6个月，个人累计FYC 达到1800，累计直接推荐举绩人力2人，则在第6个月奖励1000潜力新人奖

C.营销员解约后重新签约者不可享受潜力新人奖

D.营销员解约后重新签约者可以享受潜力新人奖

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第11题

推荐新人奖，新人签订合同1-12个月，每月按新人当月FYC的（）发放给推荐人

A.10%

B.12%

C.8%

D.5%

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