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[单选题]

新人岗前培训课程从哪个路径进入()

A.企业号-教育训练-课程-新人岗前培训

B.小华头像-课程-新人培训

C.企业号-产品学习-课程-新人岗前培训

D.企业号-在线招募-课程-新人岗前培训

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第1题
推荐人发给新人注册后可以参加岗前培训是在哪个目录里()

A.招募专题

B.我的招募

C.在线招募

D.微信上岗

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第2题
新人小王转正后下一步应该参加什么培训()

A.新人岗前培训

B.师傅培训

C.长险破零培训

D.伯乐培训

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第3题
培训四步按顺序是()

A.新人内训,岗前培训,在职培训,针对性培训

B.岗前培训,管理培训,针对性培训,在职培训

C.针对性培训,岗前培训,新人内训,在职培训

D.岗前培训,新人内训,在职培训,管理培训

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第4题
新人135培训参训对象为完成新人岗前培训的拟上岗人员或已上岗新人()
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第5题
新人成长线(个险营销)包括以下哪些培训()。

A.岗前培训

B.衔接训练

C.转正培训

D.提升Ⅰ培训

E.提升Ⅱ培训

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第6题
新人需要达成什么条件才能入司出工号()

A.慧眼测试

B.家人录入

C.保证金扣取

D.岗前培训

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第7题
以下哪些新人成长线的培训是必修培训。()

A.岗前培训

B.衔接训练

C.转正培训

D.提升Ⅰ培训

E.提升Ⅱ培训

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第8题
某企业对10名新招来的员工进行上岗前培训,从讲课到实习一共花了5000员费用,请问这笔费用应从人力资源成本的哪个项目中列支()。

A.获得成本

B.开发成本

C.使用成本

D.保障成本

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第9题
《华夏保险浙江分公司培训管理规范(2018版)》考核办法中关于结训上岗的办法中,如有未参加新人岗前班上岗,或者新人的人脸录入与本人不一致,扣罚培训负责人()

A.500

B.1000

C.3000

D.5000

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第10题
公司的培训分为内训和外训,内训有新人班岗前训、三个月内提升训(全天)外训有请国内知名行业讲师进行的公费带薪培训()
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